Trabajo

NUESTRO LEMA “PROGRESAR JUNTOS” REFLEJA NUESTRA CULTURA CORPORATIVA DESDE HACE MÁS DE 80 AÑOS: UNA DINÁMICA CARACTERIZADA POR EL DIÁLOGO, LA TRANSPARENCIA Y LA CERCANÍA.

Si se reconoce en estos valores y aspira a unirse a nuestro grupo, puede enviar su CV por email. Lo examinaremos y posteriormente le convocaremos para una entrevista en el caso de que su perfil se ajuste a nuestras necesidades.

A continuación, encontrará todas nuestras ofertas de puestos vacantes.

TÉCNICO DE MANTENIMIENTO ITINERANTE (H/M) ESPECIALISTA EN EQUIPAMIENTO PARA GARAJE

Vacante en Sainte Genevieve-des-Bois (91).
Contrato indefinido

Su misión:
Será responsable de realizar la instalación de los nuevos equipos así como de la formación de los clientes y deberá proporcionar soluciones a los problemas que se produzcan. Además llevará el mantenimiento preventivo del equipamiento del garaje.
Entre sus funciones rutinarias se incluyen:

  • Instalación y puesta en marcha:
    • Asegurar la instalación y puesta en marcha de los nuevos equipos en el establecimiento del cliente siguiendo la hoja de ruta que se haya determinado
    • Garantizar la formación y adaptación de los usuarios
  • Solución de problemas y mantenimiento:
    • Gestionar la hoja de ruta de la intervención (actualizaciones, visitas)
    • Gestionar el inventario de los repuestos y consumibles (vehículos y almacén)
    • Analizar las averías e identificar las piezas que se deben sustituir
    • Realizar presupuestos y reparaciones después de la validación del cliente
    • Gestionar sus órdenes de reparación
    • Planificar el mantenimiento preventivo de los equipos
    • Asesorar al cliente

Perfil buscado:

Técnico superior de mantenimiento y experiencia en este campo de un mínimo de dos años.
Habilidades en el sector electromecánico, hidráulico y neumático.
Operará en la región de Isla de Francia (y departamentos limítrofes según necesidades).
Se requiere carné de conducir tipo B.

Para este puesto se requiere un alto nivel de organización así como aptitudes para el trato con el cliente.
Recibirá formación técnica para mejorar sus habilidades por medio de nuestros gerentes de zona.

Si se reconoce en las competencias que se solicitan y aspira a unirse a nuestro equipo,

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VENDEDOR DE ALMACÉN (H/M).

VENDEDOR DE ALMACÉN (H/M).

Vacantes en nuestras diferentes filiales.

Su misión:
Llevará a cabo principalmente las ventas a través de teléfono y mostrador con profesionales del sector automovilístico, además de la preparación de los pedidos de los que sea responsable, todo ello desempeñando una función de asesoramiento y asistencia a nuestros clientes.

 

Perfil buscado:
Técnico superior que justifique una importante experiencia en el sector del automóvil (a nivel técnico y/o comercial).
Tener capacidad de organización y saber establecer buenas relaciones con los clientes son requisitos imprescindibles para este puesto.
Se requieren conocimientos de ofimática.

Si se reconoce en las competencias que se solicitan y aspira a unirse a nuestro equipo,

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JEFE DE PRODUCTO DE ACCESORIOS PARA AUTOMÓVILES (H/M).

Puesto ubicado en Clermont (63), contrato indefinido.

Su misión:
En comunicación continua con el director de marketing y en colaboración con diferentes departamentos (comercial, compras, relaciones con los clientes), será responsable de la gestión del ciclo de vida de los productos (diseño, lanzamiento y final de vida).
Trabajará con las siguientes gamas de productos: accesorios, acoplamientos y programas de distribución .
Su misión consiste en:

  • garantizar un seguimiento de marketing del mercado y los productos de la competencia
  • proponer periódicamente proyectos adaptados al mercado (estudios de viabilidad y rentabilidad)
  • desarrollar y lanzar una gama de productos siguiendo un plan de desarrollo definido
  • formar y asistir a la fuerza de ventas para el lanzamiento de los productos
  • promover y vigilar el rendimiento comercial del producto o de la gama de productos
  • gestionar el final de la vida de sus gamas de productos (gestión de inventario, comunicación…)

Su misión es satisfacer las exigencias de nuestros clientes siempre dentro de la estrategia de negocio definida por la empresa.

 

Perfil buscado:
Grado o Máster en escuela de negocios o equivalente con un mínimo de 5 años de experiencia demostrable en una posición similar en el sector de la automoción o la distribución comercial.
Buen conocimiento de programas de ofimática (Excel/PowerPoint/Word/programas de autoedición…).
Ser bilingüe (inglés) es un requisito indispensable, se valorará positivamente el dominio de otro idioma adicional.
La pasión por el mundo del automóvil, el conocimiento de los productos de la industria (piezas y accesorios), la innovación… Todo ello le permitirá estar mas cerca de las necesidades y exigencias del mercado.
La curiosidad, la creatividad, la organización y la capacidad de toma de decisiones son cualidades esenciales para realizar con éxito sus funciones.

Si se reconoce en las competencias que se solicitan y aspira a unirse a nuestro equipo,

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GERENTE REGIONAL (H/M) ESPECIALIZADO EN EL ÁMBITO DEL EQUIPAMIENTO PARA AUTOMÓVILES (PIEZAS Y ACCESORIOS) PARA GESTIONAR REDES DE PROFESIONALES.

Operará en la región de LYON y los departamentos colindantes.
Contrato indefinido.

Su misión: 

  • asegurar la promoción y la venta de nuestros productos a una clientela profesional del sector automovilístico en conformidad con nuestra política comercial
  • asegurar el crecimiento del volumen de negocio y la cuota de mercado en colaboración con los departamentos de marketing y compras
  • fidelizar a la clientela garantizando visitas regulares
  • realizar la prospección de clientes potenciales y abrir nuevas cuentas de clientes
  • organizar sus rutas
  • redactar informes…

Perfil buscado:
Técnico superior MUC (gestión comercial) o NRC (negociación y relaciones públicas) o equivalente con al menos dos años de experiencia en una función similar. Se requiere un dominio total del paquete Office. Carné de conducir tipo B con más de 2 años de antigüedad.

La autonomía, la buena relación con el cliente y la rigurosidad son características esenciales para este puesto. Recibirá apoyo por parte de un gerente regional que le proveerá formación de nuestros productos, técnicas de venta…

Nuestro lema “Progresando juntos” refleja la cultura de una empresa familiar: caracterizada por el diálogo, la transparencia y la cercanía. Si usted se reconoce en las competencias que se solicitan y aspira a unirse a nuestro equipo, envíenos su solicitud.

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ADMINISTRADOR/DESARROLLADOR DE APLICACIÓN (H/F)

Puesto ubicado en Clermont (63), contrato indefinido.

Su misión:
En comunicación continua con el director de marketing y en colaboración con los departamentos de comercio electrónico, informática y marketing, será responsable de las integraciones, actualizaciones y correcciones de nuestra base de datos relativa a los catálogos electrónicos de nuestra aplicación MECAYSTEMS.

Sus misión consiste en:

Actualizar la base de datos

Optimizar los métodos de identificación de las piezas

Garantizar la corrección de los errores (feedback de los usuarios y de los proveedores, comparar los catálogos…)

Garantizar el mantenimiento en condiciones de funcionamiento de la aplicación para una óptima productividad

Conservar y desarrollar sus competencias y conocimientos de la flota automovilística

Garantizar las reparaciones relativas al servicio de asistencia al cliente
Perfil buscado:
Técnico superior con experiencia en el sector de la automoción. Se valorará positivamente la experiencia en el tratamiento de bases de datos de piezas de automóviles.

Se espera que tenga conocimientos del sector de la reparación de automóviles y sepa identificar las diferentes piezas.

Dominio nivel experto de programas de ofimática (Excel…). Se valorará positivamente el dominio del inglés.

El rigor, la pasión por los automóviles, la productividad y la capacidad de autocontrol son características esenciales para lograr el éxito en sus funciones. Su sentido del trabajo en equipo y su capacidad para aprehender los problemas serán muy apreciados.

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PROMOTOR COMERCIAL (H/M)

Puesto itinerante en el sector occidental de Francia, contrato indefinido.

 

Su misión:
En comunicación con la dirección comercial y el departamento de marketing y en colaboración con los servicios de asistencia de la empresa, se encargará de garantizar la promoción, el desarrollo y el seguimiento de la red de nuestra marca Club Auto Conseil.

Sus misión consiste en:

Realizar una prospección y ampliar nuestra red a través de la firma de nuevos acuerdos de asociación

Promover la red de miembros con el objetivo de incrementar su volumen de negocio gracias a una mayor presencia sobre el terreno (comunicación y formación de las herramientas ofertadas, coaching…)

Participar en la mejora continua de la red mediante la cercanía a las exigencias de los miembros adheridos (recopilar información e implementar acciones correctivas/auditorías de calidad con carácter anual…)

Apoyar a nuestros miembros adheridos través de asistencia técnica (nuevas regulaciones, formación en las herramientas, análisis para una mayor rentabilidad…)

Proporcionar un seguimiento administrativo (desarrollar una hoja de ruta, redactar informes de rutas y planes de acción, actualizar las bases de datos de clientes, realizar un seguimiento y análisis de los indicadores…)

 

Perfil buscado:
Grado en comercio/marketing, una experiencia profesional demostrable de 2 años como promotor o en un puesto relacionado con la comunicación y la relación con el cliente.

Dominio de programas de ofimática (Excel/Word/PowerPoint…).
Su autonomía en términos de capacidad de organización, sus habilidades interpersonales y su dinamismo serán cualidades esenciales para lograr el éxito en este desafío.

El conocimiento de la industria del automóvil se valorará positivamente.
Puesto itinerante, con un 80% de trabajo sobre el terreno.

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Todas las solicitudes se estudiaran para cada una de nuestras sucursales y filiales.

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